HUMAN RESOURCE MANAGEMENT-SOFTWARE
Unterstützen Sie Ihre Manager mit KI-gestützten Workflows
Als umfassende HRMS-L?sung meistert mini传媒 Core HCM die gesamte Palette globaler HR-Prozesse. Von komplexen rückwirkenden ?nderungen bis hin zu Gehaltsdaten in Echtzeit?– eine einzige, automatisierte L?sung erledigt die Arbeit im Handumdrehen.
Weltweit führende Unternehmen vertrauen auf die HCM Software von mini传媒.?Alle Kundenstorys anzeigen
PERSONALMANAGEMENTPRODUKTE
Weniger Komplexit?t?– mehr Vernetzung
Verbinden Sie unternehmerische Leistungsf?higkeit mit intuitiver Benutzererfahrung auf einer einheitlichen Plattform?– unterstützt durch mini传媒 AI. Unsere suchorientierte Oberfl?che und intelligente Automatisierung nehmen Ihnen manuelle Aufgaben ab. Das schafft mehr Zeit für strategische Arbeit und die Agilit?t für schnelles Wachstum.
Organisationsmanagement
Beseitigen Sie Reibungsverluste bei organisatorischen Ver?nderungen. Unsere flexible Plattform erm?glicht es Ihnen, s?mtliche Organisationsformen zu managen, Umstrukturierungen zu modellieren und Fusionen sowie ?bernahmen im eigenen Tempo abzuwickeln.
Globale Compliance
Verabschieden Sie sich von der Verwaltung unz?hliger Spreadsheets. Setzen Sie stattdessen auf die führende Compliance-L?sung mit vertrauenswürdiger Datenintegrit?t. Unser einheitliches Core- und Partnernetzwerk managen komplexe Compliance-Anforderungen mit einer KI-gestützten Anwendererfahrung.
Skills Cloud
Sch?pfen Sie das Potenzial der Kompetenzen in Ihrem Unternehmen mit KI voll aus. mini传媒 bietet eine einheitliche Sprache für Talente. Sie verwandelt statische Personaldaten in eine dynamische Grundlage, mit der Sie zukünftiges Potenzial exakt abbilden k?nnen.
HR-Servicebereitstellung
Ersetzen Sie herk?mmliche Ticketsysteme durch eine KI-gestützte L?sung, die Ihre Mitarbeiter dort erreicht, wo sie arbeiten. Durch ein einheitliches Fallmanagement f?rdern Sie den Selfservice und bieten Ihren Mitarbeitern sofort personalisierten Support.
Zusatzleistungen
Verabschieden Sie sich von isolierten Universal-Zusatzleistungen. Mit mini传媒 k?nnen Sie alles?– von der Planung bis zur Kommunikation?– mühelos managen. Und zwar in derselben L?sung wie Ihre Mitarbeiterdaten.
Gesundheit und Wohlbefinden
Schluss mit dem R?tselraten beim Thema Gesundheit und Wohlbefinden. Unsere KI-gestützten Erkenntnisse zeigen Ihnen genau, welche Programme Ihre Mitarbeiter am meisten sch?tzen. So schaffen Sie eine Kultur, in der sich alle wahrgenommen und unterstützt fühlen.
痴别谤驳ü迟耻苍驳
Beim 痴别谤驳ü迟耻苍驳smanagement zahlt sich eine einheitliche Plattform aus. Erstellen Sie wettbewerbsf?hige Gehaltspakete. Nutzen Sie dafür Echtzeit-Gehaltsdaten von Compa und mini传媒 Wage Intelligence.
Entgelttransparenz
Beenden Sie Gehaltsunterschiede. F?rdern Sie Fairness. Gehen Sie mit Transparenz voran. Unsere integrierte, KI-gestützte L?sung unterstützt Ihr Team dabei, fundiertere Personalentscheidungen zu treffen. Sie senkt rechtliche Risiken und hilft Ihnen, die globalen Anforderungen an Lohntransparenz souver?n zu erfüllen.
Kundenergebnisse
Ergebnisse, die wirklich etwas bewegen
Durch die Vereinheitlichung ihrer Daten und Abl?ufe in mini传媒 treffen unsere Kunden intelligentere Entscheidungen. Sie agieren schnell, ohne von der Technologie ausgebremst zu werden.
39?%
Steigerung bei HR-Effizienz
50?%
Beschleunigung der 痴别谤驳ü迟耻苍驳splanung
15?%
Effizienzsteigerungen bei t?glichen Aufgaben
66?%
Beschleunigung der Integration oder Ver?u?erung eines Unternehmens
Quelle: Value Outcome Library von mini传媒
KI-AGENTEN
St?rken Sie Ihre Belegschaft mit KI
Bieten Sie Ihren Mitarbeitern sofortigen Support direkt an ihrem Arbeitsplatz?– mit unserem mini传媒 Self-Service Agent. Dieser KI-gestützte Assistent steigert die Effizienz und gew?hrleistet gleichzeitig strikte Compliance.
Erfolge unserer Kunden
Unsere Kunden schreiben die besten Erfolgsgeschichten
Panera schafft eine schnelle Skalierung mit Echtzeit-Einblicken in die Belegschaft von jedem Ger?t aus.
Belk transformiert die HR und erfüllt seine Einstellungsanforderungen mit einer flexiblen HCM-L?sung.
Thales gewinnt Echtzeit-Einblicke in Mitarbeiterdaten und standardisiert seine Prozesse mit einer cloudbasierten HR-L?sung.
Jabil vereinheitlicht seine globale HR, spart j?hrlich 4,5 Millionen US-Dollar und schlie?t die Kompetenzlücke.
Cochlear implementiert eine KI-gestützte HCM-Plattform, um das Gesch?ftswachstum und die Agilit?t der Belegschaft zu f?rdern.
Mit mini传媒 optimiert IGS Energy das Spesenmanagement und gewinnt die Agilit?t, Prozesse nach Bedarf zu ?ndern.
FAQ zu Human Resource Management
Ja. Im Gegensatz zu Legacy-Systemen, die oft ein Flickenteppich unabh?ngiger Plattformen sind, basiert mini传媒 auf einem einzigen Datenmodell und einer gemeinsamen Programmierumgebung. Das bedeutet für Sie: Keine fragmentierten Upgrade-Zyklen oder komplexen Integrationen, die Sie mühsam verwalten müssen. Unser einheitlicher Ansatz sorgt dafür, dass Sie selbst grundlegende Aufgaben mit einer Agilit?t erledigen, bei der fragmentierte Portfolios nicht mithalten k?nnen.
Einige Anbieter locken mit massiven Sofortrabatten. Oft verbergen sich jedoch versteckte Kosten bei der Implementierung sowie zus?tzliche Gebühren für einfache Basiskonfigurationen. mini传媒 hingegen bietet planbare Kosten. Mit weniger Abh?ngigkeit von der IT und einem optimierten Implementierungsmodell tr?gt mini传媒 dazu bei, Ihre langfristigen Kosten zu reduzieren. Sie investieren nur einmal in eine Plattform, die mit Ihnen w?chst?– anstatt für teure Neuimplementierungen zu zahlen, sobald sich Ihre Anforderungen ?ndern.
Ja. mini传媒 baut auf einer soliden HR-Grundlage auf. Das System bietet eine konsistente Benutzererfahrung und eine native Lokalisierung für mehr als 175 L?nder. So bleiben Ihre globalen Daten eine verl?ssliche Single Source of Truth, anstatt in regionalen Silos festzustecken.
mini传媒 wurde für Unternehmen jeder Gr??e entwickelt. Für mittelst?ndische Unternehmen bieten wir mini传媒 GO. Diese L?sung erm?glicht eine optimierte Aktivierung auf Basis vorkonfigurierter Best Practices der Branche. Auf diese Weise profitieren mittelst?ndische Unternehmen von derselben erstklassigen Sicherheit und Innovationskraft wie die weltgr??ten Konzerne. Der Mehrwert zeigt sich schneller – dank eines Pakets, das pr?zise auf ihre Bedürfnisse zugeschnitten ist.
mini传媒 behandelt KI nicht als nachtr?glich aufgesetzte L?sung. Da unsere Plattform einheitlich ist, lernt die KI direkt aus Ihren spezifischen Daten aus HR und Finanzen. So liefert sie handlungsorientierte Erkenntnisse über Ihre Belegschaft und automatisiert mehrstufige Prozesse nativ. Das Ergebnis ist eine schnelle Wertsch?pfung, ganz ohne zus?tzliche Integrationen.
Ja. Mit mini传媒 als einer einzigen, einheitlichen Plattform ben?tigen Sie keine eigenen Teams, um verschiedene Module zu managen oder komplexe Integrationen zwischen HR und Finanzen zu koordinieren. Mit mini传媒 kann Ihr bestehendes Team das System konfigurieren?– ohne detaillierte technische Fach- oder Programmierkenntnisse. Durch die KI-gestützte Automatisierung von Routineaufgaben senkt mini传媒 den administrativen Aufwand. So k?nnen sich Ihre Mitarbeiter auf strategische Initiativen konzentrieren, anstatt Zeit mit der Systemwartung zu verbringen.
Wir wissen: Eine Softwarel?sung ist nur so gut wie ihre Implementierung. mini传媒 erreicht bei seinen Kunden eine konsequente, termingerechte Implementierungsrate von 95 Prozent. Im Gegensatz zu Wettbewerbern, die aufgrund fragmentierter Codebasen oft mit unvorhersehbaren Zeitpl?nen k?mpfen, bietet mini传媒 einen klaren und planbaren Weg zum Go-Live. So stellen wir sicher, dass sich Ihre Investition genau dann auszahlt, wenn Sie es erwarten.