mini传媒


      










    

HIREDSCORE AI FOR RECRUITING

Transformieren Sie die Einstellung mit Recruiting Agent

Stellen Sie sich vor, relevante Talente sind sofort verfügbar, Prozesse laufen problemlos, und Recruiter wie einstellende Manager erhalten Orientierungshilfe in bestehenden Workflows. Genau das leistet der Recruiting Agent.

*?HiredScore ist ein mini传媒-Unternehmen.

Der Spotlight-Posteingang von HiredScore AI for Recruiting identifiziert Top-Talente fair und effizient durch eine unvoreingenommene, KI-gesteuerte Kandidatenbewertung.
Der Spotlight-Posteingang von HiredScore AI for Recruiting identifiziert Top-Talente fair und effizient durch eine unvoreingenommene, KI-gesteuerte Kandidatenbewertung.
IHRE VORTEILE

Mehr Geschwindigkeit, Qualit?t und Agilit?t bei der Einstellung

Schlanke, datengestützte Prozesse und intelligente Alerts für Aktionen unterstützen Recruiter und einstellende Manager dabei, die Einstellung zu beschleunigen, den ?berblick zu behalten, sicher zu entscheiden und eine agile Belegschaft aufzubauen.

KERNFUNKTIONEN
  • Schnellere Priorisierung von Kandidaten

  • Optimierte Talentsuche

  • Leitfaden für wertsch?pfende Aufgaben

  • Reibungslose?Prozessanpassung

  • Integriert in mini传媒 Recruiting

  • Verbesserte Zusammenarbeit von Recruitern und Managern

HiredScore AI liefert handlungorientierte Erkenntnisse im Arbeitsfluss und erm?glicht so ein intelligenteres, schnelleres Einstellungsverfahren.
UNSER ALLEINSTELLUNGSMERKMAL

Schnellere und intelligentere Recruiting-Ergebnisse mit KI

HiredScore AI nutzt verantwortungsvolle KI, für HR konzipierte Automatisierungsfunktionen sowie umfassende Integrationen, um mit handlungsorientierten, in den Arbeitsprozess eingebundenen Einblicken einen nahtlosen, gezielten Ansatz für die Einstellungspraxis zu gew?hrleisten.

Priorisierung von Spitzenkr?ften

Identifizieren Sie die relevantesten Kandidaten in kürzester Zeit mit einer objektiven, KI-gestützten Kandidatenbewertung.

Mehr als traditionelles Talent-Sourcing

Erschlie?en Sie automatisch relevante, bewerbungswillige Talente aus bestehenden Datenbanken und Partnernetzwerken?– übersichtlich für Recruiter in einer einheitlichen Ansicht.

Recruiter-Fokus auf strategisch wichtige Aufgaben

Aktivieren Sie KI-gestützte, fristgerechte Benachrichtigungen, die vielbesch?ftigten Recruitern dabei helfen, ihre Aufgaben schnell zu erledigen. So rücken entscheidende Momente in den Fokus, mit denen sich die Unternehmensergebnisse maximieren lassen.

Unterstützung der einstellenden Manager

Reduzieren Sie Reibungsverluste und Engp?sse bei der Einstellung, indem Sie einstellende Manager dort abholen, wo sie arbeiten?– etwa in Microsoft Teams?– mit einem klar strukturierten, effizienten Einstellungsprozess.

Seit über 12 Jahren auf Erfolgskurs?– und kein Ende in Sicht

Mit über 12 Jahren Erfahrung in der Implementierung von KI-Technologien für die Talentakquise, einer Verfügbarkeit in über 150 L?ndern und der Unterstützung einiger der innovativsten Unternehmen weltweit sind wir führend in KI für den HR-Bereich.

54?%

h?here Kapazit?t bei der Personalbeschaffung innerhalb von 10?Monaten nach der Einführung

70?%

der Stellen aus vorhandenen Talentpools besetzt

35?%

schnellere Prüfung durch einstellende Manager

Entdecken Sie, was wir für Ihren Erfolg tun k?nnen.

Sind Sie interessiert?
Kontaktieren Sie uns.